Santander impulsa la Formación Profesional para el acceso al empleo

La concejala de Empleo de Santander, Chabela Gómez-Barreda, con representantes del Consejo de Formación Profesional de Cantabria. / Alerta

El programa ‘Acceso’ es una de las iniciativas conjuntas entre el Ayuntamiento y la Consejería de Educación para facilitar las prácticas remuneradas en empresas locales, a los participantes.

La Concejalía de Empleo de Santander, liderada por Chabela Gómez-Barreda, ha abierto sus puertas para recibir a la Junta Directiva del Consejo de Formación Profesional de Cantabria (EFPCAN). En este encuentro clave, se ha reafirmado el apoyo inquebrantable del Ayuntamiento hacia laFormación Profesional (FP), considerada un pilar fundamental para facilitar la inserción laboral de la juventud en el mercado laboral.

Acompañada por el presidente de la asociación, Juan Manuel Lamela, y el vicepresidente, Santiago Amieva, la edil Gómez-Barreda ha destacado la trascendencia de la FP como vía directa hacia el empleo, subrayando la necesidad de establecer colaboraciones estratégicas que destaquen las ventajas y oportunidades que esta disciplina ofrece a los estudiantes. En este contexto, se ha resaltado la iniciativa conjunta entre el Ayuntamiento y la Consejería de Educación, conocida como ‘Programa Acceso’, diseñada para potenciar el acceso al empleo de los graduados en FP mediante la realización de prácticas en empresas locales. Este programa, que ofrece becas remuneradas, brinda a los participantes la oportunidad de adquirir experiencia laboral práctica en entornos profesionales reales.

El Consejo de Estudiantes de Formación Profesional de Cantabria (EFPCAN) ha emergido como un actor fundamental en la defensa de los derechos estudiantiles y en la promoción de su participación activa en los ámbitos relacionados con la FP. Este organismo ha trazado una hoja de ruta que incluye una serie de iniciativas destinadas a fortalecer el asociacionismo estudiantil y a mejorar las políticas locales en materia de empleo y salud mental.