Santander, 27 dic (EFE).- CCOO ha denunciado este lunes las condiciones laborales de los guías de la Sociedad Regional de Educación, Cultura y Deporte (SRECD), la "falta de profesionales" y "la negativa" del director general de la empresa publica, Jorge Gutiérrez, a reunirse para abordar esta situación.

El sindicato afea en un comunicado que la plantilla de guías de la SRECD es "insuficiente para afrontar, con plenas garantías, las condiciones diarias de trabajo".

La delegada de CCOO en la SRECD, Delia Carbajo, cree que "debería primar la seguridad del trabajador, en muchos casos vulnerada por las condiciones impuestas por la empresa, además de la conciliación de la vida familiar y laboral que, dependiendo de la temporada, es prácticamente inexistente", ha apuntado.

Y ha reprochado que los centros dependientes de la SRECD estén atendidos "por una única persona y el personal esté obligado a entrar solo, sin ningún o ninguna compañera que se responsabilice, por ejemplo, de la seguridad de los visitantes".

Además, ha añadido que la falta de personal acarrea que no haya servicio de atención al público, porque al haber solo una persona trabajando, la puerta de los centros debe permanecer cerrada durante las visitas. Y esta persona, según señala CCOO, asume además las tareas de administración y gestión de las visitas: reservas, expedición de tickets, venta de productos de tienda, y contabilidad diaria para cada una de las visitas concertadas durante la jornada laboral.

Respecto a la falta de personal, Carbajo ha advertido de que es resultado de "no aumentar la plantilla o no mejorar los contratos del personal ya contratado a tiempo parcial, además de contratar a personas que forman parte de la bolsa para solo 1 día de trabajo".

"Como muestra de la desorganización y el abuso que se hace con la plantilla es que deben realizar una visita por cada hora que trabajen y, además, la deslocalización de los centros de trabajo provoca que haya trabajadores y trabajadoras que hagan más de 7.000 kilómetros en tres meses de verano; tiempo y dinero que recae directamente en la persona trabajadora", ha criticado.

En este sentido, CCOO ha propuesto asignar a los trabajadores por zonas geográficas y "no por toda la región". EFE

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