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El Diario de Cantabria

Vargas: La subida de suelo de los concejales del PRC-PSOE no tiene "ninguna explicación"

Miguel Ángel Vargas critica la subida de sueldos de concejales, denuncia desinformación, falta de recursos municipales y cuestiona la gestión de la concejala Patricia Portilla en Torrelavega.

El portavoz del PP en Torrelavega, Miguel Ángel Vargas. / Alerta
El portavoz del PP en Torrelavega, Miguel Ángel Vargas. / Alerta
Vargas: La subida de suelo de los concejales del PRC-PSOE no tiene "ninguna explicación"

Miguel Ángel Vargas, portavoz del PP en el Ayuntamiento de Torrelavega, ha lanzado una serie de críticas contundentes contra la gestión del equipo de gobierno local. En una entrevista, Vargas abordó varios temas que, según él, están afectando negativamente a la ciudad y sus habitantes. Desde el aumento de los sueldos de los concejales hasta la gestión de los recursos municipales y la desinformación, el portavoz no dejó tema sin tocar, subrayando la urgencia de tomar medidas correctivas.

Una de las principales críticas de Vargas se centró en la reciente subida de sueldos de los concejales del equipo de gobierno. Según el portavoz del PP, esta medida carece de una justificación adecuada. "Lo que nos falta es explicación de por qué, aunque se va a traducir, o qué situaciones han dado para tomar esta medida. Es que no se ha dado ninguna explicación", señaló Vargas. Añadió que esta subida representa un gasto adicional de 24.000 euros anuales que deberán sufragar los ciudadanos de Torrelavega.

Vargas destacó que esta decisión es aún más cuestionable dado que hace apenas un año los mismos concejales habían fijado sus salarios, y ahora consideran que estos son insuficientes. "Era una justificación de por qué esa subida ahora, cuando hace un año han sido ellos mismos quienes lo han fijado y ahora entienden que es poco", afirmó. El portavoz también subrayó que este incremento en los sueldos eleva el costo total de salarios del equipo de gobierno, incluyendo concejales y personal de confianza, a casi 700.000 euros anuales.

Recursos insuficientes y gestión deficiente

Otro tema central en las críticas de Vargas es la falta de recursos en los servicios municipales. En particular, mencionó la situación crítica de los bomberos y la policía local. Según él, ambos servicios están trabajando al límite de sus capacidades tanto en términos de medios materiales como humanos. "Es muy preocupante, es muy preocupante, pero no es único. Es que todos los servicios municipales, policía local también lo manifestaron hace mucho, están tanto en medios materiales como en medios humanos al límite", explicó.

Vargas advirtió que esta situación podría ser una antesala para la privatización de ciertos servicios municipales debido a la falta de personal suficiente. "En muchas cuestiones, bomberos no es posible, pero muchos otros, como por ejemplo, los talleres municipales o algún otro servicio, puede ser la antesala de luego buscar una privatización y encargarse de una empresa porque no tenemos plantilla suficiente para cubrir las necesidades", indicó.

Desinformación y campañas manipuladoras

El portavoz del PP también denunció lo que considera campañas de desinformación por parte del Ayuntamiento. Según Vargas, cuando surge un tema negativo, como una pérdida de fondos o una mala gestión de obras, el equipo de gobierno tiende a lanzar campañas informativas sobre otros aspectos menos importantes para distraer a la ciudadanía. "Hay campañas de desinformación por parte del Ayuntamiento, que tienen su efecto. Y muchas cuestiones que no acaban de llegar o calar en la ciudadanía", señaló.

Vargas argumentó que estas tácticas están diseñadas para ocupar espacio en los medios de comunicación y las redes sociales, reduciendo la visibilidad de noticias que podrían perjudicar al equipo de gobierno. "Se buscan la manera de lanzar campañas informativas sobre otros aspectos que no tienen esa importancia, pero que a través de medios de comunicación, redes sociales, se entretienen y ocupan espacio para reducir al resto de noticias", detalló.

Reprobación de Patricia Portilla y abstención de Vox

En la entrevista, Vargas también abordó la reprobación de la concejala Patricia Portilla por su gestión de ciertos contratos y cobros ilegales a las familias en el programa "Verano en Vacaciones". Según el portavoz, Portilla autorizó el cobro de cuotas que no procedían, y un informe de intervención determinó que estos cobros eran ilegales y debían ser devueltos a las familias. Sin embargo, hasta la fecha, no se ha aclarado si estos reembolsos se han realizado. "Hubo un informe de intervención diciendo que esas cuotas no procedían, por lo tanto eran cobros ilegales y que se deberían devolver a las familias a la mayor brevedad", explicó Vargas.

Además, Vargas expresó su sorpresa por la abstención del portavoz de Vox en la votación para reprobar a Portilla. "Yo me quedé bastante sorprendido porque además la excusa no era muy buena. Estamos hablando de la gestión de un concejal que reprobamos su gestión", dijo. Sugirió que esta abstención podría estar relacionada con una colaboración tácita entre Vox y el equipo de gobierno. "No entiendo que un poco conviene esa moneda de echarle un capote a la concejala del pacto de investidura", comentó.

Impacto directo en los ciudadanos

Vargas enfatizó que todas estas cuestiones tienen un impacto directo y tangible en los ciudadanos de Torrelavega. Desde el incremento de los sueldos de los concejales hasta la falta de recursos en los servicios municipales y las campañas de desinformación, el portavoz subrayó que las decisiones y la gestión del equipo de gobierno están afectando negativamente a la comunidad. "Muy directamente, y además es cuantificable y objetivo", afirmó Vargas sobre el impacto económico de la subida de sueldos.

En conclusión, las críticas de Miguel Ángel Vargas al equipo de gobierno de Torrelavega reflejan una preocupación profunda por la gestión municipal y su impacto en la ciudadanía. Con llamados a la transparencia, eficiencia en el uso de recursos y una gestión más responsable, el portavoz del PP busca generar conciencia y promover cambios en la administración local.

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